公务员面试题目-2024年广西公务员面试题
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接下来,齐前考试网将带你认识并了解行政能力职业测验,希望可以给你带来一些启示。
一个是综合知识,另一个是职业能力测试,综合知识也叫公共基础知识,就是考政治,法律,经济,时事政治,公文等事业单位工作人员必备的常识,而职业能力测试考的是行政职业能力测验方面的,主要包括数量关系,言语理解与表达,判断推理,和资料分析等内容。
总体上看这门课的考试内容和公务员的,而且试题难度要比公务员考试的稍微简单。下面说说考试的重点,综合知识的重点就在于政治,法律,公文等部分,这3部分占的比重比较大,而其他的相对小,而且综合知识的复习偏重于记忆,而职业能力测试前面提到的四个部分都是重点,而且分值分布比较均匀,就难度而已,判断推理(图形推理)的难度较大。
行政职业能力测验为客观性试题,一共120~140道题,考试时限120分钟,满分100分。言语理解与表达,题量40,每题约0.8分,总分32分。数量关系,题量15,每题约0.8分,总分12分。判断推理,题量40,总分26分。
实行测就是行政职业能力测验的简称,主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括言语理解与表达,数量关系,判断推理,资料分析,常识判断五个部分。
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注意事项:
必须找试题的规律,必须按照具体的题型来复习,除了通过总结学习具体题型的规律性破解办法外,平时练习和模拟时以及考试技巧方面也要讲,平时练习应限定时间或关注做题所用时间,不仅要关心正确率,还要看看用了多少时间。
平时也要养成好的习惯,考场上也要通过讲究考试技巧来节约时间,比如涂卡的技术,铅笔使用的技术等都可以节约3-5分钟,而这些时间可以用来多答几个题目,这些都是核心竞争力的组成部分。
训练应大量使用公务员考试真题,少做那些质量无法保证、难度低的模拟试卷,要做难度和考试接近的模拟试卷,只有在难度保证的前提下,训练出来的才是符合实战需要的。
参考资料来源:百度百科-省考
参考资料来源:百度百科-行测题
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